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请问学历重要吗？

发布时间：2023-12-26

请问学历重要吗？

学历当然重要，不过也取决于你能不能用到学历。不过大部分人都会用到。毕竟很多工作来说，学历是块敲门砖！

: 麦芽在卖鱼

请问学历重要吗？

在某些时候重要，要看做什么事，比如孝顺父母时就不重要，亲人之间学历也不重要，你就算不识字，亲人还是亲人

: 爱菡儿

学历对于找工作真的那么重要吗？

学历代表了你的专业知识储备、专业技能以及素养，几乎是现在所有行业中重要岗位和高新领域的一个入场券。虽然学历不能完全代表这些，但是，它代表了大多数人是如此。如果学历不影响找工作的话，谁还愿意读书？谁还愿意努力学习，接受新知识、新事物呢？就算企业给你一个平等就业的机会，高学历者所拥有的专业知识和技能可以直接上岗。而你没有进入高等学校接受过这些专业知识和技能的培训，企业如果录用了你，还得花人力、物力、财力和时间对你进行培训、培养，那他用你的成本不就太大了吗？如果你是这家企业的老板，你会选择谁呢？

: 嘎嚓鱼

学历对于找工作真的那么重要吗？

不会

: wanghongbo1979

学历对于找工作真的那么重要吗？

在目前的中国情况大部分的有点技术含量的工作还是需要学历的，所以在中国的家长都很重视小孩子的教育，新新一代的小孩从很小就面临着很大的压力，这点我是理解的，针对找工作，特别是一些稍微大型一点的城市都很讲究学历，所谓进门看学历，进门后看能力就是这个道理。

: balicaomei1314

学历对于找工作真的那么重要吗？

学历会不会影响找工作，要看你找的是什么工作，以及什么时候找工作。如果你要找的是公务员，事业单位这种的，那么都会有明确的学历要求，达不到就不可能招聘你。如果你没有达到要求就被招聘进去了，招聘单位是要负责任的。如果你要找的是大型企业，学历也会影响你。大型企业一般投递简历人数众多，每份简历大概就能被看几秒钟，你的学历不够格，直接会被筛除出局。如果你要找的是一般的中小企业，尤其是需要实践经验的岗位，那么学历就不那么重要了，因为企业是要你去解决问题的，并不会太在意你的学历问题。但是拥有一个好的学历，在任何时候都会是你的加分项。祝你进步！

: 蔷薇花开1111

第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

关于是否看第一学历这个事情，其实每个公司的情况都不太一样，就是有些公司或者是HR个人很在意，但是也有很多公司或者HR不会看重这个，认为能力，性格更重要，要说具体那类公司会这样，其实是没有这样的分类的，所以只能多投多试，找到真正适合你的公司。关于面试有以下几点建议。面试前，做好基本的形象包装，发型、衣着打扮等。了解公司招聘岗位要求，以及行业状况；复习职位相关专业知识；了解公司面试流程、类型和技巧；准备好简洁且有说明力的自我介绍，并做好心理调节，尽量轻松自然的面对面试环节。把握面试前的黄金3分钟，一般在面试开始前，面试官可能会主动与应聘者随便地聊一聊天。有些同学这时不知道面试官是什么意思。他们会暗自纳闷：“这种寒暄要考察我的什么素质？”、“面试是不是话中有话呢？”。其实面试官这样是为了融洽一下面试气氛，尤其是有些同学过于紧张或拘束，这种寒暄就能起到放松的作用。这是面试官科学测评人才的一种技巧，也是面试官友善态度的一种表示，你大可不必顾虑重重，只要热情地随声附和就可以了。但寒暄作为面试的“序曲”，不应该喧宾夺主。有的同学见考官随便地与自己寒暄，就忘了这个原则，自己主动地寻找话题，面试中的寒暄绝对不是日常生活中和朋友之间的寒暄。记住，你在前三分钟给面试官留下的印象很可能决定了你整个面试的过程和结果，从言谈举止到穿着打扮都直接影响到你被录用的机率，一定要高度重视。面试官对于简历的提问，在一般的面试中，面试官首先会以你的简历内容为主线进行提问，而提问方式分为两种。一种是粗略的就简历的所有明细及内容提问逐个提问，另一种是选择重点部分提问（例如实习经历、社会实践经历等）。不过两种方式的目的是一致的。对于应聘者来说，在这个阶段应该注意：第一：确认简历中的大环节。不能在简历里做假或夸大其辞，否则很容易当场被有经验的面试官戳穿。第二：面试官会对简历中的可疑部分提问可能隐藏在不经意的小问题之中。第三：小心面试官从你放松的话题套情报。面试官可能会从你的学校生活谈起，寻找一些轻松的话题，勾起你对大学的美好回忆。而当你滔滔不绝聊起过去时，你的工作能力、为人处世信息也在不知不觉中传入了他的耳朵。8、关于最后一问在面试最后的阶段，面试官一般会给应聘者提问的时间和机会。对于应聘者来说，出于礼貌，你起码应该问一个问题。此时你若一言不发，会给面试官造成两种印象：第一：你对该企业没多大兴趣，因此实在没什么可问的，这样当然会令你在面试官中的印象大打折扣。第二：你没有能力提出好问题，这样面试官会认为你反应较慢，不会应酬。这时可以针对公司和工作本身提一些问题。在此，再强调一次，即提问一定要谨慎，注意礼节和分寸，不要提问太多，不要让面试官因回答你的提问而费力劳神。要留意面试官的各种暗示。如果考官谈笑风生、兴致正浓，你不妨多说几句；如果面试官显得疲倦，急于休息一下，你就要尽快结束你的提问，并主动告诉面试官你的提问完了。9、面试小细节你进入面试房间是否知道敲门示意，尽管那是一扇虚掩的门，进来后是否顺手把门带上，是否主动有表情地向考官问好，以及你是否从容坐在考官的包围当中都是在这个阶段考察的要素。在这个过程中，你的一举一动、仪态、着装等等都是面试官细致入微观察的着眼点。

: 丽丽G6X

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

尽力而为。能辅导就辅导，不能辅导或者是辅导不了的时候，经济条件允许可以请外边的老师辅导，经济条件不允许，那就不辅导。学习是孩子的事情，家长指明方向就好了。要让孩子清楚的认识到学习好不好不是靠别人辅导的事情，要自己努力。而且，说实话，有些人天生就不是读书的料，父母强求不来的，还是顺应孩子的自然发展，只要别长歪了就好了。反正，我的孩子，我只要他们健康，快乐就好。

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